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3ème déjeuner de l’insertion : Les “nouvelles” formes de recrutement et d’organisation du travail […] Facteurs d’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ?



L’association a voulu, pour cette occasion, centrer cette réunion sur le thème de l’emploi des personnes en situation de handicap. Ce sera l’occasion pour les entreprises présentes d’avoir une vision globale de la place des personnes en situation de handicap dans le monde du travail et surtout d’assister à la présentation de 2 initiatives en terme d’insertion professionnelle par la mise en place de dispositifs d’alternance et de télétravail.

Après avoir rapidement présenté le contexte de l’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap,
avec les intervenants de L’ADAPT et de CAP EMPLOI, nous passerons aux 2 témoignages centrés sur l’alternance et sur le télétravail.
L’alternance comme facteur d’insertion professionnelle
M FOURNIER, Directeur de CAP Emploi présentera avec une entreprise une initiative de développement des
contrats d’alternance pour les personnes en situation de handicap.
Télétravail, tiers lieux et entreprise…
M SLAGHENAUFFI de L’ADAPT et Mme COUDERT de La Poste, nous présenterons comment l’adaptation des
conditions de travail d’un salarié de cette entreprise a permis le maintien de son emploi. Le développement du
télétravail et surtout de «nouvelles» forme de télétravail (coworking, tiers lieux…) est–il un facteur supplémentaire d’insertion professionnelle des personnes en situation de handicap ?

Lieu

Corum Saint-Jean
Rue Gaultier de Biauzat
Clermont-Ferrand, 63000 France Métropolitaine
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