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Recrutement I Pôle emploi et Experts-comptables s’associent

Recrutement I Pôle emploi et Experts-comptables s’associent

Pôle emploi Auvergne-Rhône-Alpes et l’Ordre des Experts-comptables Auvergne Rhône-Alpes ont signé mardi 28 mars une convention de partenariat afin d’agir sur l’emploi et le recrutement dans les cabinets. Depuis des années, le secteur de la comptabilité est confronté à des difficultés de recrutement liées à de multiples facteurs.


Au nombre des facteurs favorisant cette situation, on retrouve notamment le manque de collaborateurs sur le marché par rapport aux besoins des cabinets d’expertise comptable ; le manque de connaissances de tous les métiers existants dans les cabinets d’expertise comptable ou encore à l’image faussée du fonctionnement des cabinets et des perspectives d’évolution professionnelle. 

 

Les deux acteurs s’engagent à mobiliser conjointement leurs ressources et leurs expertises et ont souhaité renforcer leurs relations et l’efficacité de leurs dispositifs en coordonnant leurs initiatives dans les territoires. L’Ordre des Experts-comptables Auvergne-Rhône- Alpes et Pôle emploi conviennent de travailler ensemble afin d’apporter une aide aux cabinets sur les volets du recrutement et de l’intégration de nouveaux salariés. À cet effet, deux axes de collaboration sont inscrits dans cet accord régional pour les prochaines années :

  • Promouvoir l’accès à l’emploi et répondre efficacement aux besoins de recrutements des cabinets d’expertise comptable sur la région
  • 1- Pôle emploi et l’Ordre des experts-comptables AURA conviennent de renforcer leur coopération au service des cabinets d’expertise comptable. Des référents territoriaux sont désignés au sein de chacun des réseaux avec l’objectif d’organiser des actions en réponse aux attentes des entreprises :

    2- Mobiliser les entreprises et/ou leurs salariés pour présenter et valoriser les métiers de la comptabilité dans le cadre des actions proposées par l’Ordre ou Pôle emploi (informations collectives métiers/sectorielles, salons/forums, job-dating…);

    3- Accompagner les cabinets dans la définition de leurs besoins en recrutement et en compétences attendues en favorisant la communication sur les compétences transférables pour favoriser le recrutement de candidats en reconversion professionnelle.

    • Accompagner la création et la reprise d’entreprise

    Pôle emploi et l’Ordre souhaitent agir pour mieux accompagner les porteurs de projet et favoriser la création et la reprise d’entreprisePour ce faire, les deux réseaux unissent leurs efforts pour :

    – Organiser auprès des demandeurs d’emploi des actions communes de sensibilisation à la création et à la reprise d’entreprise ;

     Faire connaître les offres de services respectives concernant l’accompagnement et la formation des porteurs de projet de création/reprise et orienter vers les services adéquats ;

     Assurer l’accompagnement le suivi des porteurs de projet.

    L’Ordre est l’institution professionnelle qui regroupe l’ensemble des experts-comptables de la région Auvergne-Rhône-Alpes. Il contribue notamment à la défense et à la régulation de la profession, au respect de la déontologie. Il accompagne les experts-comptables dans le règlement des litiges et assure également la promotion de la profession.



    Un article de la rédaction du Journal de l’éco

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